Оглавление:
- Работник изменил фамилию. Как дополнительным соглашением внести изменения в трудовой договор?
- Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору о смене фамилии?
- Доп. соглашение к Труд. догов. по смене фамилии
- Оформление дополнительного соглашения к трудовому договору о смене фамилии, образец документа
- Оформляем кадровые документы при изменении личных данных работника
- Доп соглашение к трудовому при смене фамилии
Работник изменил фамилию. Как дополнительным соглашением внести изменения в трудовой договор?
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ № 1 к трудовому договору от 4 сентября 2006 г. № 16-ТД г. Москва 18.07.2021 «Альфа», именуемая в дальнейшем «Работодатель», в лице директора Александра Владимировича Львова, действующего на основании устава, с одной стороны и Анна Васильевна Петрова, именуемая в дальнейшем «Работник», с другой стороны договорились внести в трудовой договор от 4 сентября 2006 г.
№ 16-ТД следующие изменения: 1. В связи с регистрацией брака (свидетельство о браке серии VI-М № 345611099 выдано отделом ЗАГС г. Пушкино 5 июля 2021 г.) изменить в преамбуле трудового договора фамилию «Дежнева» на «Петрова».
2. Изменить в разделе «Адреса и реквизиты сторон» трудового договора фамилию работника «Дежнева» на «Петрова», а также паспортные данные Работника на «паспорт серии 4508 № 056491 выдан ОВД района Западное Дегунино г.
Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору о смене фамилии?
Адресуется бумага руководителю предприятия, с указанием должности и наименования фирмы, ниже – от кого поступает просьба, с конкретизациейсвоей должности и новых ФИО, соответствующими тем, которые есть в только полученномудостоверении личности.
Оригиналы документов также нужно взять с собой и предоставить их испектору по кадрам или иному должностному лицу, выполняющему функции кадровика.
Дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении фамилии работника в связи с заключением брака/переменой имени
_______________________________, именуем__ в дальнейшем Работодатель, в лице _____________________, действующ___ на основании __________________, с одной стороны, и _________________________________, именуем___ в дальнейшем Работник, с другой стороны, заключили настоящее Дополнительное соглашение о нижеследующем: 1.
На основании свидетельства о заключении брака/свидетельства о перемене имени (нужное подчеркнуть) _______________________________________ (номер, орган и дата выдачи) и в соответствии с приказом N ___ от «__»_______ ___ г.
изменить в трудовом договоре и во всех учетных документах Работодателя фамилию Работника ______ на фамилию ______________. Собственно имя и отчество остаются неизменными. Варианты: Имя Работника _____________ на имя _________________.
Фамиля и отчество остаются неизменными.
Отчество Работника _________ на отчество ______________.
Собственно имя и фамиля остаются неизменными.
Доп. соглашение к Труд.
догов. по смене фамилии
Стихи и Проза А вот и Полли | 11 комментариев (последний в 22:31)

Идеальный муж Стихи и Проза А вот и Полли | 22 комментария (последний в 22:17) Все новые темы Обновлённые HR-Сообщества: hr.superjob.ru Кадровый учет и кадровое делопроизводство | 07.11.2008 17:17
к ТД по смене фамилии, у меня никак красиво не получается (а может не только красиво, но и не очень правильно). Комментарии
г.
Дополнительное соглашение к трудовому договору о смене фамилии: образец внесения изменений
Речь идет о смене сотрудником (чаще — сотрудницей) фамилии.
Очевидно, что в таком случае потребуется внести изменения в кадровую документацию, например, в трудовой договор, трудовую книжку и личную карточку сотрудника.
Однако для внесения таких изменений нужно основание. Таким основанием будут являться документы, подтверждающие смену фамилии, представленные самим работником. А вот о том, чтобы работник представил эти документы, стоит позаботиться заранее, и включить в трудовой договор стандартное условие о том, что работник обязан сообщать работодателю о смене ФИО, паспорта, места жительства и других личных данных, указанных в трудовом договоре.
Оформление дополнительного соглашения к трудовому договору о смене фамилии, образец документа
В шапке указывается ФИО и должность руководителя, а также название компании.
Далее фиксируются сведения заявителя ФИО и должность.
Посередине листа с новой строки пишем название документа («Заявление»). Далее идёт просьба о смене персональных данных с указанием старых и новых сведений. Затем нужно прописать все приложенные документы.
Внизу поставить подпись и дату. Соответственно, кроме записи необходимо приложить все документы к заявлению (копии паспорта, копии свидетельства о регистрации брака или иные документы). Оригиналы всех документов необходимо взять с собой.
Сверяя оригиналы и копии, уполномоченный сотрудник проставит печати и свою подпись. Далее примут заявление и присвоят ему порядковый номер, если это предусмотрено внутренними актами организации.
Оформляем кадровые документы при изменении личных данных работника
Гораздо сложнее найти конкретику — что именно надо сделать, какие документы и как оформить и т п.
Таким основанием будут являться документы, подтверждающие смену фамилии, представленные самим работником. А вот о том, чтобы работник представил эти документы, стоит позаботиться заранее, и включить в трудовой договор стандартное условие о том, что работник обязан сообщать работодателю о смене ФИО, паспорта, места жительства и других личных данных, указанных в трудовом договоре.
Дополнительное соглашение к трудовому договору, заключенное в связи со сменой фамилии работником (Образец заполнения)
Соглашение составлено в двух экземплярах, по одному для каждой Стороны.
4. Соглашение вступает в силу с момента подписания его Сторонами.
Наниматель Работник Подпись С.С.Семенов Подпись И.И.Петрова М.П.
- (Adobe Reader)
- Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов.
- Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества.
Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа.
- Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника.
От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных.
Доп соглашение к трудовому при смене фамилии
Нужно осуществить некоторые процедуры на базе новой документации и заявления работника.
Ему необходимо предоставить следующий пакет документации:
- новое удостоверение личности;
- свидетельство о заключении брачных уз либо их расторжении, либо решение суда (основание смены фамилии);
- заявление.
Заявление должно быть адресовано начальнику организации, после чего указываются сведения о самом заявителе. Нужно учитывать тот факт, что пока на предприятии работает сотрудник со старыми данными, любые сообщения в отдел кадров должны исходить конкретно от него.
Заявление не имеет типового образца, закрепленного на законодательном уровне, а значит, заполняется в свободной форме. Сама просьба включает в себя примерно следующую фразу: Прошу изменить во всех документах, где содержится моя личная информация, мою фамилию с … на … .
Осаго по иностранным правам регионы самостоятельно
Мтс замена неисправного apple iphone tp extnyjq pfgbcb d ntxtybb 14 lytq